穆建国的空间

穆律师： 您好！我想咨询下劳动纠纷方面的问题：我在现在的单位工作已6年8个月，现在是哺乳期，单位要求我调离原岗位，但目前安排的岗位我不满意，我一气之下离开了单位，并没有辞职，现在单位天天打电话来催促我去新的岗位上班，我一直没接电话，单位发短信通知我如果不去，就按制度辞退，我为此很苦恼，因单位前几年一直未按实际工资给我缴纳社保，也没有签订有效的劳动合同（签过一份合同仅限于每年的劳动合同年审之用，并未返还给本人一份，我不知道是否算有效合同），我能否申请劳动仲裁解除劳动合同关系并提出经济补偿？

穆律师您好，长春圣豪洗浴，要求员工工作的时间制度为，工作24小时休息24小时，暂时没有公休，没有任何的加班费。而且为了避免员工的大量流失，拖延发工资的日期，以及扣押工资，请问这种做法符合国家法律的规定吗？